保姆倒是不少，找个合适却难

   记者近日走访市内多间家政公司时发现，在深圳保姆市场，一边是大批保姆苦等雇主上门，一边却是雇主感慨保姆难找。据了解，很多雇主不想找工资较低的新手保姆，但对熟手保姆的工资要求又无法接受，于是不少暂时找不到合适人选的雇主转而请钟点工。

想要熟手又嫌贵

　　记者昨天下午在南山区某大型社区内一间家政公司看到，待岗的保姆不下20人。该公司负责人说，近期来找保姆和登记当保姆的，每天都有10多个，但“牵线”成功的并不多。

　　“跑了快一个星期，看了不下10个，都没找到满意的保姆。”正在寻觅合适人选的施女士抱怨说，现在能找到的大部分都是新入行保姆，而有工作经验的保姆工资要求又太高，“干过几个月的一开口就要1800元。现在经济不景气，谁能接受得了？”

　　记者走访中了解到，目前全市熟手保姆返岗率较低，提前来深找工的家政从业人员大多是新手，尽管薪酬要求较低，但大部分雇主仍不“买账”。经济不景气，深圳不少雇主将熟手保姆的月薪标准降在1200元左右，这与以前1600元每月以上的市价相差较大，导致供需双方存在较大分歧，从而使节后保姆难请现象加剧。有家政中介机构的老板说，给低薪又要找熟手，想谈得拢很困难。

辞掉住家保姆改请钟点工

　　由于受金融危机影响，在外企工作的孙女士年终奖比往年少了三成。为节省开支，孙女士春节前把原来每月1800元的住家保姆辞退了，改为每周请一到两次钟点工。孙女士说：“原来每月请保姆要花1800元，请钟点工只要500元就够了。”今年春节，孙女士邀请父母一起到深圳过年，一方面让父母留在深圳帮着照顾小孩，另一方面还能向母亲学些居家过日子的技巧。

　　家住南山前海花园的廖先生是中学教师，春节前家里的保姆辞工回家，并表示节后不再回深圳。廖先生再三物色也没找到合适的接替人选，于是他选择“全家总动员”的方式应对春节，夫妇二人一齐上阵做家务，上初中的女儿和上小学的儿子也试着帮忙。“家里没保姆，正好有机会让孩子锻炼一下。”廖先生表示，节后将考虑每周请一次钟点工，但平时家务将放手给儿女做。

专家建议:新手保姆更好相处

　　对当前深圳家政市场出现的供求错位情况，市家政行业协会副会长孟君表示，建议雇主改变思维方式，不要把“工作经验”看作不可或缺的硬性标准。

　　“每个家庭对保姆的要求都不同，雇主要多给新手机会，预留磨合期，让双方适应在同一个家庭生活。”孟君说，很多家庭换过几个保姆后，发现新手原来更好相处。孟君建议，家政公司加强培训满足雇主需要的同时，也提醒雇主要及时“调整心态”。她认为，“心水”保姆并不存在雇主设定的框架里，理想的保姆其实需要雇主自己去打造。